2020年以來，市文旅集團緊緊圍繞中央、省、市委意識形態(tài)工作部署要求，始終把意識形態(tài)工作擺在重要位置。集團黨委通過組織領(lǐng)導、深化學習、思想引領(lǐng)、壓實責任等四項措施，切實做好意識形態(tài)工作，牢牢掌握意識形態(tài)工作領(lǐng)導權(quán)、話語權(quán)。

一是加強組織領(lǐng)導。集團于4月底召開集團黨建、黨風廉政及意識形態(tài)工作會議，制定并下發(fā)《宿遷文旅集團2020年度黨建及意識形態(tài)工作要點》，會上與各部門、各子公司簽訂《2020年度集團黨建及意識形態(tài)工作目標責任狀》，切實把意識形態(tài)工作作為黨的建設的重要內(nèi)容，擺上全集團工作的重要位置。并根據(jù)人員變動情況及時調(diào)整意識形態(tài)工作領(lǐng)導小組成員，責任到人。

二是強化理論學習。集團黨委和各黨支部分別制定了《宿遷文旅集團黨委中心組2020年度理論學習計劃》《宿遷文旅集團黨支部2020年度理論學習計劃》等學習計劃，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神和脫貧攻堅、全面小康等內(nèi)容。依托“三會一課”、“黨員活動日”、工作例會，做到把集體學習和個人學習、線上學習和線下學習、理論學習和實踐學習“三個結(jié)合”，深入推進學習型黨支部建設。

三是做好思想引導。集團著力抓好“學習強國”學習平臺推廣使用，下發(fā)《關(guān)于認真做好“學習強國”學習平臺學習管理工作的通知》，于每月初對各黨支部、各黨外人士組織學習積分情況予以統(tǒng)計并公示，確保使用率、活躍率均達100%。要求每日學習積分達到36分，鼓勵學滿每日分數(shù)上限。引導黨員及非黨員學員用好學習平臺，爭做活躍用戶，自覺學習，主動學習，營造比學趕超的濃厚學習氛圍。

四是壓實工作責任。集團認真制定《宿遷文旅集團2020年度意識形態(tài)工作實施方案》《宿遷文旅集團落實意識形態(tài)工作責任制考核辦法》等制度文件，將意識形態(tài)工作任務層層細化分解，要求各黨支部、各部門和各子公司定期開展分析研判、通報單位內(nèi)部意識形態(tài)工作情況，形成縱向到人，橫向到邊“無縫化”的工作格局。